五年级班主任怎么管理，如何做好五年级的班主任管理工作案例

来源：整理时间：2025-07-09 21:20:46 编辑：八论文手机版

1，如何做好五年级的班主任管理工作案例

班主任是为学生规划人生，为集体设计蓝图的人。苏联教育家加里宁曾说：“教育是困难的事业。它不仅是科学事业，也是艺术事业。”我想，说他是困难的事业，并不是因为奠基的艰辛；说它是科学事业，是指育人有科学规律，要科学育人。艺术事业是指要讲究艺术。在班主任工作情感诱导中，语言表达的方式是极为重要的。这就要讲究巧说，对学生进行正确诱导。同样一件事，是关心询问，还是训斥指责，其效果迥然不同。巧说与直说相比，就像药片加了一层糖衣，吃起来不厌口，因此在工作实践中常常运用巧说。例如，我班两名差生做卫生时动手打了起来，互相扭着来到办公室向我告状。我了解情况后，并没有发火把俩人训斥一顿，而是心平气和的说：“看到你们的进步，我很高兴。”学生被这意外的话惊呆了，不约而同地望着我。我真诚的指出：“第一，你俩都想做卫生，愿望是好的。第二，虽然动了手，但没有继续狠打。第三，能主动找老师解决，说明你们眼中有老师，与过去比这不是一大进步吗？要是你们进步再大些，遇到问题多想一想别人那该多好。”两位学生本来怒气冲冲，这一来反而惭愧地低下了头。从以上

如何做好五年级的班主任管理工作案例

2，怎样写好小学五年级班级管理措施

我觉得最重要的是班级干部要有一颗愿意为大家服务，而且愿意配合老师的心。因为只有先肯定了自己的位置，才能更好的完成班级的工作。你是班级中的一员，但并不是代表你有什么特权，你应该是班干部的公仆，老师的助手。最终要是你可以做同学的表率。你需要有一份感激的心情去感激支持你，帮助你做好班级工作的人。你要爱你的班级，爱你的同学，开开心心地面对每一天的工作，不要有一点麻烦的工作你就心烦了，觉得不能做了。你必须得先战胜了自己，才能管理好班级。和老师汇报班级的情况是必要的，但是也不是什么都要汇报，考虑清楚，你要想好，和老师说了这些事情之后，对于同学和老师是不是都有帮助。不要给同学和老师带来不必要的误会和麻烦。关心同学，要让同学感觉得到温暖啊！加油！还有很多细节，因为每个人的情况不一样，班级的情况也不一样。我只能告诉你一些宗旨，其他的还是需要靠你自己去思考，多想想。管理班级是个很好的锻炼机会，所以要加油！

作为小学老师，要能理解，活泼好动是孩子们的天性，我相信绝大多数小学班级都会是这样的，上课不要刻意使用管教的方式，相反要让课堂活泼有趣一些，他们自然就会爱听课啦。硬是管教的话他们反而会有逆反心理的。

怎样写好小学五年级班级管理措施

3，小学五年级学生不听话作为班主任应该怎么管理

说服教育的具体做法：一是谈话。要允许孩子在实践中有失误，不可过分苛求，首先要全面了解情况、邻居、教师、表扬奖励表扬奖励是对子女的思想行为给予肯定和好评。通过肯定和好评，以加强子女进取心和荣誉感。讨论时要尊重孩子，耐心倾听其意见，有不正确的观点，也要耐心地讲道理，布置好生活环境，首先要孩子明确目的意义(为什么)，提出具体要求(怎样做)，鼓励他们克服困难，家长在日常生活中应时时刻刻，使子女明辨是非，不要谩骂。惩罚主要是剥夺某种权利，而不是体罚，不是侮辱人格和摧残身心。

一、老规矩，通知家长；二、私底下劝说或警告批评；三、写检讨；四、罚唱歌，课前唱英语歌、背一篇课文；五、罚站，不要在角落，在角落会搞小动作，最好在讲台旁边，这样不仅能时刻看住他，而且他在同学面前会有压力；六、搞卫生，不管是不是他值日，都要他加进去，而且最好是每节课下课后擦黑板；记得有赏有罚，一味的批评是没用的，记住适当的开导和勉励；

要有针对性，看看孩子在意什么，恩威并举

调皮捣蛋的年纪，这个时期的学生啊，心还都在玩上，平时你做关心下他，夸夸孩子的优点。他会能力做的更好，夸夸他做到不是很好的，他也会奔着那个方向努力，孩子都需要得到大人的认可的。不过适当夸，不要让他骄傲自满。

说服教育的具体做法：一是谈话。要允许孩子在实践中有失误，不可过分苛求，首先要全面了解情况、邻居、教师、表扬奖励表扬奖励是对子女的思想行为给予肯定和好评。通过肯定和好评，以加强子女进取心和荣誉感

如果已经出现了这种情况可以试试以下做法：1、留心找出不听话学生的有影响力的头，稳住他们，让他们听话2、改变教学策略，多用赏识教育，打动学生的内心3、想法设法使自己的课堂生动有趣4、加强班干部的培养，打造好的班风5、适当孤立特不听话的学生，再各个击破

小学五年级学生不听话作为班主任应该怎么管理

4，小学班主任管理工作如何做好麻烦告诉我

要想积极进行教育教学改革，大力推进素质教育，班主任必须做好班级管理工作。下面是我的几点做法：一、做好班主任工作要有“四颗心”。我认为做好班主任工作要有“四颗心”——细心、耐心、诚心和爱心。在平时的工作中要细心观察，发现了学生的错误，坦诚地和他交流，针对学生的特点，设身处地地以他能够接受的方式进行启发引导。周宏老师曾说“好孩子是夸出来的”，这就要求班主任在批评和表扬的时候掌握好火候，并尽可能多地让学生受到赞扬，让他们感受到成功、感受到学习的乐趣，形成良性循环。二、班主任工作更应该注重细节。“细节决定成败”。有时蹲下来和班长谈话，更有利于班级管理工作。因为班长是班里的骨干，是同学们的楷模，是班主任的左臂右膀，这是毋庸置疑的。我时刻提醒自己，不能居高临下，应平等地与学生相处，与他们做知心朋友，把自己的烦恼说出来，让他们分担。他们虽然没有特别好的主意，但至少能让他知道我与他们心心相通。我会把我的幸福说给他们听，让他们分享;把我的欢乐说出来，让他们一起高兴。一切都是那么和谐、那么融洽。三、严格要求，措施得力，是做好班主任工作的保证。“严是爱，松是害”，在对学生关心爱护的同时，也不能忘记对他们严格要求。因为良好的常规是进行正常学习和生活的保障，一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾，使整个集体活动宣告失败，甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流，直接影响到班集体的利益。因此，要扎实有效地加强一个学生的常规训练，使每个学生具有“服从集体，服从命令”的思想，具有自我约束力，形成习惯，保证整个班集体随时表现出“活而不乱，严而不死”的良好班风班貌。四、开展评比和竞赛活动。适时恰当地鼓励学生，是调动学生学习积极性的重要因素，也是培养学生良好习惯的重要手段。在教育教学中，我根据学生的实际情况，有针对性地加以评价，适当地鼓励，取得了较好的教育效果。在班级开展的各项活动中，评选出“文明学生”、“守纪律标兵”、“文明礼貌标兵”、“卫生标兵”、“学习标兵”、“劳动标兵”等，树立典型，发挥榜样的力量。我还抓住每个学生的闪光点，设立了各种“进步奖”。利用办墙报 “书法园地”、“美文欣赏”、“小小书画家”等，让学生品尝成功的喜悦，获得成功的满足。逐渐在班上形成一种浓厚的、积极向上的学习氛围。

5，班主任如何教育和管理班级

对学生要张弛有度的进行管理，用自身的人格魅力来引导学生，现在的孩子都讨厌说教，却喜欢你跟他说一些和他们生活相贴近的事情，时刻掌握学生的心态，对于学生喜欢的进行最大限度的支持，如果孩子们的想法过于偏激，作为一名班主任，你应该用她们的思维方式进行引导，多带孩子们做些活动，增强他们的凝聚力，让他们彼此之间活络起来，注意是他们感兴趣的活动哦，我觉得既然你担任班主任就该努力和孩子们打好关系，能揉入他们的生活，同时又能树立你作为老师的威信，这个尺度就需要你来掌握了，孩子们虽有时会叛逆，但也还是会喜欢那些真心对他们好的老师，所以，既为人师，就该尽自己的一份力，让他们健康成长！！！祝您成为受人爱戴的好老师。管理学生也要分层次的，首先，要确定一个好的班长和班委成员。这里不是指学习好，而是要聪明，大胆，敢说敢为，加上你的指导和帮助，可以基本保证班级大体平稳。其二，永远不要让学生知道你下一步要干什么。不要去做让学生都满意的班主任，有这一想法就错了，而是要做自己心里无愧的。其三，对问题学生没必要要求太严格，要给他们一个缓冲的时间，商定一个底线。让他们去坚持。不要太静静计较。适当宽容。其四，要让有前途的学生明确自己的目标，严格要求自己，而不去计较他人。

在我看来，这个题目的本身就存在不贴切的地方。在现在这些个“古灵精怪”的“大”小孩面前，我们不能用“教育”两字词来对待他们。因为他们本身对这两个词就已经腻烦了，他们不希望我们老是已过来人的眼光看待他们，凭经验教导他们。如果我们能进行很好的换位思考，用“引导”的方式代替刻板的“教育”，并身体力行的引导，我想会事半功倍的。记得有一次，在我家楼下，我和我们家宝贝在楼梯口遇到了我们楼三楼的大妈，我便让他叫“奶奶”，但他就是不肯叫。过了一会儿，等大妈走后，我便训斥了他。他却理直气壮地说，为什么你自己不先跟奶奶打招呼呢？…………

首先不要把他看成所谓的“问题生”，学生的等级是老师人为划分的，并不是一个标准，他们只是有些天资聪颖，有些大器晚成。其次，所谓的问题生或许对他们来说学习生活中有些困难，试着去倾听他，当然他不一定愿意说给您听，所以要针对具体的人采取不同的方法，发现他的长处并让他用该长处帮助到您或者找到你们之间能够谈得来的话题聊天，当他放下对您的戒备心，愿意与您分享的时候，他就不再是个问题生，他会根据你所期望的方向去努力，不一定能够做到让您骄傲，但是会尽他自己最大的努力让您不要太失望。最后，这是一个很不容易的过程，有些孩子在之前受到的来自老师的伤害不少，戒备心不是很容易放下来的，还是需要点耐心慢慢指引他们，等他们长大了的时候他们会对您的关心备至铭记一生的。至于班级管理方面的问题，还是与学生的沟通问题，学生嘛，不外乎喜欢一些经常笑以待人，幽默风趣，可亲可敬的老师，在原则问题上您可以严格地对待他们，但是课外的时间放开心情，多多与他们聊天，做做活动，会拉近您与班级孩子们的关系的。